Organizační řád
Organizační řád
Obsah
Název dokumentu: 1
1 Účel 3
2 Oblast platnosti 3
3 Použité zkratky a pojmy. 3
4 Odpovědnosti a pravomoci 3
5 Vlastní popis předmětu. 3
5.1 Zřízení a sídlo. 3
5.1.1 Sídlo. 3
5.1.2 Statutární orgán. 3
5.2 Organizační členění 4
5.2.1 Cytologická laboratoř. 4
5.2.2 Hospodářsko technické pracoviště. 4
5.3 Pracovníci 4
5.3.1 Všeobecně o pracovnících. 4
5.3.2 Vedoucí pracovníci 4
5.3.3 Zastupování 4
5.4 Závěrečná ustanovení 5
6 Seznam souvisejících dokumentů. 5
7 Přílohy. 5
1 Účel
Organizační řád je základním organizačním postupem, který stanoví zásady organizace řízení. Vydává ho, mění a ruší vedoucí zdravotnického zařízení.
2 Oblast platnosti
Postup je závazný pro pracovníky cytologické laboratoře.
3 Vlastní popis předmětu
3.1 Zřízení a sídlo
Privátní zdravotnické zařízení, provozovatel MUDr.Milan Cihlář bylo zaregistrováno z rozhodnutí Okresního úřadu v Lounech podle § 12, odst.2, zákona 160/1992 Sb o zdravotní péči v nestátních zdravotnických zařízeních č.j. RZ 625/1996 ze dne 1.7..1996 – Cytologická laboratoř – MUDr.Milan Cihlář, Rybalkova 1400, Louny 440 01.
Sídlo bylo změněno Rozhodnutím o změně rozhodnutí o registraci nestátního ZZ č.j. 522/SZ/2008 ze dne 4.3.2008 č.e. 30692/2008 – Gynekologická cytodiagnostika, Palackého 2497 , Louny 440 01 Cytologická laboratoř byla na základě rozhodnutí ministra zdravotnictví č.j. 40510/2007 Do screeningového programu karcinomu děložního hrdla.
3.1.1 Sídlo
Sídlem provozování jsou Louny, Palackého 2497
IČO 62250981 IČZ 56017000
3.1.2 Statutární orgán
Za privátní zdravotnické zařízení vystupuje v právních vztazích provozovatel ZZ
MUDr. Milan Cihlář svým jménem a nese odpovědnost z nich vyplývající.
3.2 Organizační členění
Jednotlivými pracovišti cytologické laboratoře jsou:
3.2.1 Cytologická laboratoř
IČZ 56017000
Pracoviště cytologické laboratoře provádí vyšetřování gynekologických cytologií, onkologické i funkční vyšetření stěrů z cervixu, vaginální sliznice, vulvy, endometria a poskytuje klientům vybavení pro provádění cytologických vyšetření a zajišťuje do ZZ dovoz výsledků i materiálu potřebného pro odběry gynekologických cytologií. Laboratoř je zařazena do Screeningu karcinomu děložního hrdla
Vedoucí pracoviště MUDr. Milan Cihlář
Pracovnice – viz. vyhláška č.424/2004 Sb ve znění vyhl. 401/2006 Sb stanovené činnosti zdravotnických pracovníků a jin.odb.prac. část II. §8 čl.3 – zdravotní laborant.
3.2.2 Hospodářsko technické pracoviště
Zajišťuje hospodářskou, správní, technickou a provozní činnost, provádění údržby, oprav a zabezpečení běžných technických činností ZZ. – smluvně s firmou Bytos- Louny
Správce elektronické sítě - smluvně s firmou WT servis- Přemyslovců 2208 , Louny
Správce softwaru – smluvně s formou ProData , Praha
vedoucí pracoviště MUDr.Milan Cihlář
Pracovnice – administrativní pracovnice
3.3 Pracovníci
3.3.1 Všeobecně o pracovnících
- Práva, povinnosti a z nich plynoucí odpovědnost pracovníků vyplývají z platných právních předpisů, organizačních norem, rozhodovacích aktů a příkazů nadřízeného pracovníka.
- Každý pracovník je povinen vykonávat, organizovat a řídit práci tak, aby uložené úkoly a všechny povinnosti byly splněny pokud možno v pracovní době.
- Ve vztahu k pacientům je povinností každého pracovníka zachovávat zásady zdravotnické etiky a všeobecné lidské ohleduplnosti.
- Ve vzájemném styku dodržují pracovníci vzájemně pravidla zdvořilosti, ohleduplnosti a úcty, založené na vědomí společného úsilí při plnění úkolů
- Každému pracovníkovi musí být příslušným vedoucím stanovena pracovní náplň (popis práce) s vymezením okruhu činností, povinností a odpovědnosti, popř. s uvedením zvláštních pracovních oprávnění a zmocnění.
- Každý pracovník odpovídá svému bezprostředně nadřízenému pracovníkovi za včasné a kvalitní plnění svých povinností.
3.3.2 Vedoucí pracovníci
- Vedoucí pracovník odpovídá za to, že při přidělování pracovních úkolů úkol náležitě vysvětlil a jeho plnění kontroloval.
- Každý vedoucí pracovník má právo a povinnost stanovit a ukládat podřízeným pracovníkům pracovní úkoly, organizovat, řídit a kontrolovat jejich práci a dávat jim k tomu účelu závazné pokyny
3.3.3 Zastupování
Vedoucí pracovník pro dobu své nepřítomnosti. ustanoví svého stálého zástupce pro vnitřní styk .
3.4 Závěrečná ustanovení
- Organizační řád je základní organizační normou, která stanoví zásady organizace řízení. Vydává ho, mění a ruší vedoucí zdravotnického zařízení.
- Kontrolu dodržování ustanovení organizačního řádu a ostatních organizačních norem provádí vedoucí pracovník ZZ.
- Porušování povinností stanovených organizačním řádem a dalšími vnitřními
organizačními předpisy ZZ, se považuje za porušování pracovní kázně s důsledky podle zákoníku práce. Tím není dotčena odpovědnost podle obecně závazných právních předpisů.
4 Seznam souvisejících dokumentů
Dokumenty:
- Příručka kvality
Záznamy:
- F
- F
5 Přílohy
Žádné.
Záznam o seznámení s dokumentem a jeho změnou
Potvrzuji svým podpisem, že jsem byl/a s dokumentem seznámen/a a porozuměl/a jsem mu.
Datum | Jméno a příjmení | Podpis | 1. změna Datum, podpis |
2. změna Datum, podpis |
3. změna Datum, podpis |
Záznam o změnách v dokumentu
Datum | Č. strany |
Číslo a charakter změny |
Změnu provedl |